Milieu de travail L'hébergement au domicile de l'employeur est offert en option sans frais supplémentaire. Remarque : Il ne s'agit PAS d'une condition d'emploi Hébergement disponible Travailler au domicile de l'employeur ou du client Frais de déménagement payés par l'employeur
Responsabilités
Tâches Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents Effectuer de petits travaux domestiques et de nettoyage Laver, repasser et presser les vêtements et le linge de maison Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents Initier les enfants à l'hygiène personnelle et au comportement en société Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison Organiser des activités, par exemple des jeux et des sorties Préparer et servir des repas nutritifs Superviser et s'occuper des enfants Conduire les enfants à l'école, les ramener et les conduire à leurs rendez-vous Favoriser l'équilibre émotionnel des enfants
Expérience et spécialisation Public cible Superviser et s'occuper d'enfants appartenant à différents groupes d'âge Superviser et s'occuper de jumeaux
Renseignements supplémentaires Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire Information de transport et de voyage Transport public disponible
Avantages sociaux
Autres avantages Possibilités de logement sur place