Bonne d'enfants
London · Employeur : confidentiel · Recrutement : 2AF Solutions RH
Postuler avec Alex ↓L'essentiel
- Salaire
- 19.82 $/h
- Type de poste
- Temps plein
- Horaire
- Temps plein
- Expérience
- 0 an
- Langue
- Anglais
- Date limite
- 23/11/2026
Environnement de milieu de travail Non-fumeurs Sans parfum Milieu de travail Travailler au domicile de l'employeur ou du client
Responsabilités Tâches Changer les couches Suivre l’exemple des parents pour l’apprentissage de la propreté Stériliser les biberons et préparer les préparations pour nourrissons Assumer l'entière responsabilité du foyer en l'absence des parents Accompagner la famille lors de voyages et aider les parents dans les soins à apporter aux enfants et aux tâches ménagères Donner le bain à des nourrissons et des enfants, les habiller et les nourrir Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison Organiser des activités, par exemple des jeux et des sorties Préparer et servir des repas nutritifs Préparer les enfants pour la sieste Superviser et s'occuper des enfants Conduire les enfants à l'école, les ramener et les conduire à leurs rendez-vous Favoriser l'équilibre émotionnel des enfants Aider les enfants avec les devoirs
Titres de compétences Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.) Certificat en RCR Certificat en secourisme
Renseignements supplémentaires Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire Références exigées Information de transport et de voyage Transport public disponible Conditions de travail et capacités physiques Manipuler des charges lourdes Physiquement exigeant Tâches répétitives Travail sous pression Souci du détail Poids manipulé Jusqu'à 9 kg (20 lb) Qualités personnelles Attitude axée sur le client Relations interpersonnelles efficaces Flexibilité Esprit d'initiative Jugement Sens de l'organisation Fiable Esprit d'équipe Gestion du temps Patience Honnêteté
Qui peut postuler ?
Les citoyens canadiens, les résidents permanents et les résidents temporaires titulaires d'un permis de travail valide. Si vous n'êtes pas autorisé à travailler au Canada, l'employeur ne pourra pas donner suite. En savoir plus